Професионални стажове
Интересувате ли се от участието на местните и регионалните власти на европейско равнище? Смятате ли, че е необходимо гражданите да бъдат включени в процеса на вземане на решения в ЕС? Ако отговорът Ви е „да“, разгледайте стажантските програми, предложени от КР! Те предлагат уникална възможност да се свържете с една динамична институционална реалност с човешко измерение.
На тази страница:
Стажове „Цицеро“
Като стажант в КР ще се запознаете лично с динамиката на една многоезична и многонационална институция. Заедно с малък екип от стажанти не само ще можете да работите по широк кръг от аспекти на политиките на ЕС, но и ще имате уникалната възможност сами да организирате събитие!
Благодарение на програмата YFactor стажантите се приканват да работят по проекти, разглеждащи въпроси, които са от значение за европейските региони и градове. Независимо дали ще решите да работите по подготовката на конференция, подкаст или електронна книга — като стажант в КР Вашето творчество ще бъде подлагано на изпитания, но и ще бъде насърчавано!
Стажовете “Цицеро” — накратко
- 5 месеца
- Пълно работно време / 40 часа седмично
- Работно място — Брюксел, Белгия
- Възнаграждение — безвъзмездно отпуснати средства (приблизително 1 493 EUR/месечно)
- Възможност за избор между 3 отдела в Комитета на регионите
- Пътни надбавки и надбавки за мобилност
- Здравно осигуряване: незадължително
- Застраховка срещу злополука: включена
График
Пролетна сесия: 16 февруари — 15 юли
Срок за кандидатстване: от 1 юли до 30 септември (12,00 ч. на обяд брюкселско време) на предходната година.
Предварителен подбор и събеседвания: ноември
Окончателен подбор: декември
Есенна сесия: 16 септември — 15 февруари
Срок за кандидатстване: от 6 януари до 31 март (12,00 ч. на обяд брюкселско време) на същата година.
Предварителен подбор и събеседвания: май
Окончателен подбор: юни
Внимание: Препоръчваме да не кандидатствате в последния момент преди крайния срок, тъй като своевременното получаване на Вашата кандидатура не може да бъде гарантирано поради увеличения трафик на данни. Kандидатури, които не са подадени в рамките на крайния срок или не са подадени по електронен път, няма да бъдат приемани.
Какви кандидати търсим?
- Граждани на ЕС
- NB: Граждани на трети държави (включително Обединеното кралство) също могат да кандидатстват и могат да бъдат избирани в изключителни случаи, по-специално ако тяхната кандидатура е от особен интерес за КР и ако отговарят на изискванията на белгийското законодателство в областта на имиграцията за законно пребиваване и работа в Белгия.
- Лица, завършили висше образование, които са получили бакалавърска степен или са завършили най-малко трета година висше образование (университет или равностойно на него) към крайния срок за кандидатстване
- Кандидати, които владеят свободно един от езиците на ЕС и владеят задоволително английски или френски език
Не се приемат кандидати, които вече са получили повече от 8 седмици вътрешен стаж (платен или неплатен) в европейска институция, орган, делегация или представителство, или които са имали каквато и да е форма на заетост в европейска институция или орган.
Как се кандидатства?
- Изберете предпочитания от Вас отдел на КР (до 3 отдела)
- Не забравяйте да попълните необходимите полета, да предоставите точна информация и да проверите всичките си данни, преди да подадете кандидатурата си.
Имайте предвид следното:
- Преди изтичане на крайния срок за кандидатстване ще можете да нанесете промени във формуляра си.
- Подаването на декларации с невярно съдържание ще доведе до отхвърляне на кандидатурата или отмяна на стажа.
- Можете да подадете само една кандидатура за всеки период за стаж.
Проучвателни посещения
Студентите, които желаят да приключат работния си проект или които се интересуват от това как местните и регионалните власти допринасят за законодателството на ЕС в области като гражданство, сближаване, изменение на климата, обществени поръчки и сигурност, са поканени да кандидатстват за проучвателно посещение. Проучвателните посещения са отлична възможност да се запознаете с географското измерение на политиките на ЕС. Освен това те дават възможност за засилване на академичната подготовка с непосредствен опит в работата на консултативен орган на ЕС.
За да бъдат допуснати до проучвателно посещение, кандидатите трябва:
- да представят доказателство за финансиране от друг орган, като например университет, публичен/частен орган или НПО, под формата на стипендия, безвъзмездни средства и др.
- или да представят доказателство, че проучвателното посещение е неразделна част от тяхното образование (например ако проучвателното посещение се изисква за целите на научните изследвания за дисертация или за завършване на курса на обучение).
Проучвателните посещения, обяснени накратко:
- От един до четири месеца, с възможност за удължаване до шест месеца в зависимост от наличните ресурси.
- Началната дата на проучвателното посещение се съгласува с кандидата.
- Пълно работно време / 40 часа седмично.
- Работно място — Брюксел, Белгия
- Не се осигурява здравна застраховка
- Застраховка срещу злополука: включена
Какви кандидати търсим?
-
Граждани на ЕС
NB: Граждани на трети държави (включително Обединеното кралство) също могат да кандидатстват и могат да бъдат избирани в изключителни случаи, по-специално ако тяхната кандидатура е от особен интерес за КР и ако отговарят на изискванията на белгийското законодателство в областта на имиграцията за законно пребиваване и работа в Белгия.
- Кандидати, които притежават поне бакалавърска степен (или да са завършили половината от обучението за бакалавърска степен, считана за подходяща за работата на КР);
- Кандидати, които владеят свободно един от езиците на ЕС и владеят задоволително френски или английски език.
При поискване ще трябва да предоставите:
- Четливо копие на паспорта или личната Ви карта;
- Доказателство за задължителна здравна застраховка за периода на цялото проучвателно посещение;
- Копие от дипломата Ви за бакалавърска степен или удостоверение, че към началната дата на проучвателното посещение сте завършили успешно поне половината от цикъла на обучение, свързан с бакалавърска степен, която се счита за подходяща за дейностите на КР;
- Копия от доказателствата за професионален опит, посочени във Вашето заявление.
Проучвателни посещения за държавни служители:
Служители или стажанти от национални, регионални или местни публични администрации на държава — членка на ЕС, могат да кандидатстват за проучвателно посещение. Проучвателните посещения дават възможност както на КР, така и на администрацията, в която работи длъжностното лице, да подобрят възможностите за сътрудничество и да създадат мрежа от контакти. Освен това длъжностните лица, участващи в този вид обмен, може да имат възможността да се запознаят с работата на КР, като същевременно развиват своите умения, компетентности и знания.
Проучвателни посещения за държавни служители, обяснени накратко:
- От два до шест месеца. Директорът, отговарящ за човешките ресурси, може да разреши удължаване на срока до общо дванадесет месеца.
- Началната дата на проучвателното посещение се съгласува с кандидата.
- Пълно работно време / 40 часа седмично
- Работно място — Брюксел, Белгия
- Без възнаграждение; всички разходи се поемат от участника или от неговата институция/ организация.
- Застраховка срещу злополука, покрита от КР
Кой може да кандидатства?
-
Служители или стажанти от национален, регионален или местен публичен орган на държава — членка на ЕС
NB: Граждани на трети държави (включително Обединеното кралство) също могат да кандидатстват и могат да бъдат избирани в изключителни случаи, по-специално ако тяхната кандидатура е от особен интерес за КР и ако отговарят на изискванията на белгийското законодателство в областта на имиграцията за законно пребиваване и работа в Белгия.
- Кандидати, които притежават поне бакалавърска степен (или да са завършили половината от обучението за бакалавърска степен, считана за подходяща за работата на КР);
- Кандидати, заемащи длъжност, като ниво и съдържание, съответстващи на задълженията, изпълнявани от служителите на ЕС в КР;
- Кандидати с отлично владеене на френски или английски език
При поискване ще трябва да предоставите:
- Потвърждение за наемане на работа от изпращащата институция / организация и нейното съгласие за провеждане на проучвателно посещение в КР;
- Доказателство за задължителна здравна застраховка за целия период на проучвателно посещение;
- Копия от съответните дипломи и/или официални удостоверения, посочени във Вашето заявление
- Копия от доказателствата за професионален опит, посочени във Вашето заявление.
Как се кандидатства?
- Изберете предпочитания от Вас отдел на КР (до 3 отдела)
- Не забравяйте да попълните необходимите полета, да предоставите точна информация и да проверите всичките си данни, преди да подадете кандидатурата си.
NB: Подаването на декларации с невярно съдържание ще доведе до отхвърляне на кандидатурата или отмяна на стажа.
Разрешава се само по една кандидатура на човек.
Note to all applicants
- False statements will lead to rejection of the application or cancellation of the traineeship.
- You are allowed to submit only one application for each traineeship scheme.
- Special needs requirements: The European Committee of the Regions (CoR) is committed to ensuring equal opportunities and to promoting a diverse, inclusive and equitable working environment, in accordance with the applicable rules governing its traineeship schemes. In this context, the CoR endeavours to ensure that candidates and trainees with disabilities, special needs or a medical condition are able to participate in the selection procedure and in the traineeship on an equal basis with others. Candidates requiring specific adjustments for the purpose of participating in the selection procedure (including interviews) are invited to contact the CoR’s social worker at Social-Service-CoR@cor.europa.eu. Any appropriate measures shall be assessed and implemented on a case-by-case basis, in accordance with the applicable rules and available resources. All information provided in this context shall be treated with strict confidentiality and in compliance with the applicable data protection provisions.
Споделени впечатления
„Работата ми като „стажант за връзка“ в дирекция „Човешки ресурси и финанси“ ми помогна много за изграждането на връзки с други стажанти, а постоянните социални и професионални контакти с тях ме накараха да разбера, че ЕС се нуждае от млади хора: Имаме голям потенциал и силен стремеж да направим Европа по-добро място за всички.“
Noemi Signorelli, Дирекция E — „Човешки ресурси и финанси“; Отдел E.3 — „Условия на труд и управление на талантите“
„Никога не съм мислила, че като инженер бих могла да намеря работа в институциите на ЕС, особено в Комитета на регионите. Не само създадох и управлявах проект при пълна автономност, но и осъществих контакти и оказах реално въздействие върху персонала. По този начин и Вие ще научите от първа ръка за работата на публичните институции и ще имате възможност за личностно и професионално израстване в много разнообразна и международна среда.“
Albert Nicolas Lopez, Дирекция „Иновации и информационни технологии“; Отдел DIT
„Работата ми в Комитета на регионите се оказа обогатяващо и удовлетворяващо преживяване, изпълнено с непрекъснато учене, дълбоко чувство за човечност и активна ангажираност. Ако трябва да го опиша с три думи, бих избрал: растеж, разбиране и участие.“
Marta Gonzalez Barragan, Дирекция E — „Човешки ресурси и финанси“; Отдел E.I — „Стратегическо използване на ресурсите и интелигентно администриране“