Regiony EU prosazují silnější záchrannou síť EU pro pracovníky zasažené krizemi a restrukturalizací podniků

Vzhledem k tomu, že v důsledku globalizace, restrukturalizace a rychlých hospodářských změn dochází v celé Evropě i nadále ke ztrátám pracovních míst, jsou regiony, které jsou obzvláště zranitelné, rovněž nejlépe schopny reagovat. Vzhledem k tomu, že tisícům pracovníků v celé EU hrozí bezprostřední propouštění, přijal Evropský výbor regionů (VR) na plenárním zasedání dne 3. července stanovisko, v němž vyzval k urychlenému zlepšení Evropského fondu pro přizpůsobení se globalizaci na pomoc propuštěným pracovníkům (EFG). Aby bylo zajištěno, že fond bude schopen čelit dnešním výzvám, místní a regionální představitelé naléhavě vyzývají k tomu, aby byl přístupnější pro pracovníky menších a středních podniků, dostatečně financovaný a lépe sladěný s regionálními potřebami.   

Členové VR uvítali návrh Evropské komise rozšířit oblast působnosti EFG tak, aby zahrnovala pracovníky, kteří čelí bezprostřednímu propouštění, což je klíčový požadavek předchozího stanoviska VR k tomuto nástroji. Toto rozšíření posiluje nouzovou povahu fondu a podporuje pracovníky již před tím, než přijdou o práci. 

Širší rozšíření EFG, nižší prahová hodnota pro ztrátu pracovních míst  

Místní a regionální představitelé však vyzvali ke snížení prahové hodnoty pro propouštění, která vede k přístupu k fondu, z 200 na 150 pracovních míst. To by lépe odráželo realitu méně obydlených regionů a ekonomik, v nichž dominují malé a střední podniky, čímž by se fond stal přístupnějším. Vyzvali rovněž k cíleným podpůrným opatřením pro zaměstnance malých a středních podniků a subdodavatelů a ke zjednodušení postupu podávání žádostí. Zdůrazněno bylo rovněž snížení administrativní zátěže podniků a členských států, mimo jiné tím, že Komise může požádat o uvolnění prostředků z ročního rozpočtu dříve – na začátku každého roku. 

Členové VR vyzvali k užšímu zapojení místních a regionálních orgánů do řízení fondu, neboť mají nejlepší předpoklady k určení potřeb v oblasti dovedností v praxi a mohou pomoci zvýšit povědomí o podpoře poskytované z EFG. V zájmu větší transparentnosti vyzvali k jasnějším kritériím pro finanční zdraví společností: pokud existují důvodné pochybnosti o jejich finanční situaci, měly by být nezpůsobilé. Zdůraznili, že fond by měl být plně v souladu s výsledky přezkumu politiky soudržnosti v polovině období a měl by být lépe začleněn do způsobů průmyslové transformace, které mají zásadní význam pro dosažení zelené, digitální a odolné ekonomiky.  

EFG po roce 2027

Pokud jde o budoucnost, VR vyzývá k začlenění EFG do příštího dlouhodobého rozpočtu EU s dostatečným a stabilnějším financováním, které bude odpovídat oblasti působnosti fondu. Vzhledem k tomu, že EU čelí hlubokým hospodářským změnám, musí být rozpočet fondu dostatečně odolný, aby mohl účinně reagovat během hospodářského útlumu, a to nejen ve stabilních hospodářských obdobích. V neposlední řadě členové VR zdůraznili, že je třeba fond více zviditelnit, aby si pracovníci, malé a střední podniky a místní orgány byli vědomi jeho existence a potenciálu. 

Citace  

Zpravodaj Christophe Rouillon (FR/SES), starosta města Coulaines: „Pracovníci v celé Evropě platí za globální obchodní otřesy, rozbité dodavatelské řetězce a tlaky spojené s ekologickou a digitální transformací. Celé části místních ekonomik jsou destabilizovány – zejména v automobilovém průmyslu a ve službách, které jsou silně zasaženy nárůstem umělé inteligence. Příliš mnoho postižených pracovníků je blokováno byrokratickými překážkami a pomalými procesy. Je naléhavě nutné, aby byl Evropský fond pro přizpůsobení se globalizaci přístupnější, viditelnější a lépe reagoval – a to tím, že se místní a regionální orgány, které jsou nejblíže realitě, stanou jádrem jeho správy. Vyzýváme také k vyloučení predátorských společností, které zneužívají hromadné propouštění, aby maximalizovaly zisky a zvýšily výplaty akcionářům. Nikdo by neměl být opomenut nebo opuštěn v době přechodu. Fond se nesmí stát prázdnou skořápkou nebo vzdáleným příslibem. Musí být posílena, aby se stala skutečným nástrojem ochrany, solidarity a konkurenceschopnosti – pro všechny.“ 

Souvislosti

• Video a fotografie z diskuse 

• Evropský fond pro přizpůsobení se globalizaci na pomoc propuštěným pracovníkům (EFG) je zvláštním nástrojem EU, který vyjadřuje solidaritu EU s evropskými pracovníky nebo osobami samostatně výdělečně činnými, kteří byli propuštěni v důsledku restrukturalizace, a pomáhá jim nalézt nová pracovní místa. EFG přispívá k vytvoření dynamičtějšího a konkurenceschopnějšího evropského hospodářství tím, že zlepšuje dovednosti a zaměstnatelnost vysídlených osob s cílem pomoci jim najít lepší práci. 

• Dne 2. dubna navrhla Komise změnu Evropského sociálního fondu plus (ESF+) a Evropského fondu pro přizpůsobení se globalizaci na pomoc propuštěným pracovníkům (EFG) s cílem rozšířit jejich oblast působnosti a usnadnit mobilizaci podpory pro pracovníky. Podle navrhovaných změn by členské státy získaly větší flexibilitu při přesměrování finančních prostředků ESF+ na rozvoj dovedností ve strategických odvětvích, jako je obrana a čistý průmysl. 

Kontakt

Tereza Sostmannová 

Tel. č.: +32475999415 

Theresa.Sostmann@cor.europa.eu