Les jeunes élus dans les dialogues jeunesse de la Commission européenne

Le 6 mars 2025, cinq membres du programme «Jeunes élus» d’Autriche, de Grèce, des Pays-Bas, du Portugal et d’Espagne se sont réunis à Bruxelles pour le dialogue politique de la Commission européenne en faveur de la jeunesse, en marge de l’événement phare annuel de la DG EMPL sur la politique sociale, le Forum européen de l’emploi et des droits sociaux. Organisé par la vice-présidente exécutive, Roxana Mînzatu (PPE), aux côtés de Mario Nava, directeur général de l’emploi, des affaires sociales et de l’inclusion (DG EMPL), le dialogue a constitué un forum dynamique pour les jeunes dirigeants afin de discuter de questions urgentes liées à l’emploi des jeunes, au développement des compétences et à l’avenir du marché du travail, en particulier en ce qui concerne l’intelligence artificielle (IA).

Le dialogue a débuté par les réflexions de M. Mario Nava, qui a souligné les progrès substantiels réalisés par l’Europe au cours des deux dernières décennies, citant des taux d’emploi historiquement élevés tout en soulignant la nécessité cruciale d’un perfectionnement, d’une reconversion et d’une formation continus continus en réponse aux progrès technologiques.

Le vice-président exécutif Mînzatu a en outre souligné l'importance d'aligner les compétences et les passions personnelles sur les exigences professionnelles. Elle souligne les progrès accomplis par l’Europe dans la création de lieux de travail plus sûrs et reconnaît que les jeunes mettent davantage l’accent sur l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Le vice-président exécutif Mînzatu a également soulevé des discussions clés sur les implications du rôle croissant de l'IA dans la gestion de la main-d'œuvre, préconisant une approche centrée sur l'humain pour son intégration.

Points de vue des jeunes élus sur les emplois de qualité et le rôle de l’IA

En ce qui concerne les emplois de qualité, Maxime van Boven (NL/PSE), conseiller de district d’Amsterdam, a souligné l’importance d’aligner le travail sur les valeurs personnelles et la contribution sociétale. Elle a vu le potentiel de l'IA positivement, notant qu'elle pourrait prendre en charge des tâches répétitives, permettant aux travailleurs de s'engager dans des tâches plus significatives, mais a souligné la nécessité de réglementations claires.

Le VPE a exprimé son intérêt à entendre davantage sur les points de vue des jeunes participants concernant la réglementation de l'IA, en particulier s'ils préféraient des règlements formels ou des recommandations et des orientations non contraignantes.

En réponse à cette question, Pol Álvarez (ES/AE), conseiller municipal de Catalogne, a indiqué que toute approche réglementaire devrait se concentrer sur le contexte plus large. Il a recommandé que l'UE élabore des lignes directrices complètes plutôt que des réglementations excessivement détaillées. En outre, il souligne l’importance de l’éducation et de la formation continue pour préparer efficacement la main-d’œuvre aux futurs besoins en matière d’emploi liés à l’intelligence artificielle.

Détenant les doubles rôles de doctorante en robotique et de conseillère municipale d'Athènes, Diana Voutyrakou (EL/PSE) a souligné les préoccupations critiques concernant les biais d'IA, soulignant leurs impacts potentiels sur la dynamique du lieu de travail, les inégalités sociales et l'accessibilité. Elle a souligné l’importance de la transparence, en préconisant que les citoyens soient informés de la question de savoir si les décisions les concernant sont prises par des êtres humains ou par des systèmes d’IA, en particulier compte tenu du recours croissant à la prise de décision automatisée. Voutyrakou a également appelé à un renforcement de la pensée critique, soulignant que la culture numérique seule (c'est-à-dire les connaissances nécessaires à l'utilisation de la technologie) est insuffisante. Au lieu de cela, a-t-elle soutenu, les citoyens doivent également développer la littératie de l'information; la capacité d’évaluer de manière critique les informations avant de les adopter, de les reproduire ou de les appliquer.

En ce qui concerne l’impact de l’IA sur les lieux de travail, en particulier lorsqu’elle agit «en tant que patron» et «pas en tant qu’outil», comme l’a noté le vice-président exécutif Mînzatu, Pedro Pereira da Silva (PT/PPE), membre élu de l’Assemblée à Vila do Conde, a soulevé les préoccupations éthiques distinctives que présente l’IA, y compris son potentiel de perturber les parcours professionnels établis. Pour relever ces défis éthiques, il a appelé à des cadres réglementaires et a souligné la nécessité d'investir dans l'éducation.

Le vice-président exécutif Mînzatu a évoqué la perspective centrée sur l'humain de M. Pereira da Silva sur l'influence perturbatrice de l'IA sur le lieu de travail, soulignant la nécessité d'envisager des scénarios dans lesquels les algorithmes sont responsables du recrutement et de la gestion des équipes tout en s'interrogeant sur ce que cela signifie pour la qualité de l'emploi.

En sa qualité de commissaire à l'enfance et à la jeunesse du 8e arrondissement de Vienne, Florian Wunsch (AT/Verts) a partagé avec le vice-président exécutif certaines attentes de la prochaine génération pour leur carrière. « Outre des salaires équitables, un équilibre travail-vie décent et la poursuite d'une carrière vraiment significative sont absolument essentiels », a-t-il noté.

Les 19 jeunes participants ont également travaillé en collaboration en groupes pour explorer davantage les liens entre l'éducation et les exigences de la main-d'œuvre, ainsi que la conception d'une IA centrée sur l'humain pour l'avenir. Les discussions ont souligné l’importance de la formation professionnelle et du renforcement du dialogue social, y compris la mise en relation des télétravailleurs par l’intermédiaire des syndicats.

Dialogue en faveur de la jeunesse avec le commissaire Tzitzikostas

Le même jour, le commissaire européen chargé des transports et du tourisme durables, Apostolos Tzitzikostas, a organisé un dialogue sur la politique de la jeunesse intitulé «Façonner l’avenir: Attentes et besoins des jeunes gens du voyage et des demandeurs d' emploi. Des participants de Belgique, de Bulgarie, d'Irlande, de France, d'Allemagne, de Grèce, d'Italie, de Pologne, du Portugal, de Slovaquie et d'Espagne ont partagé leurs points de vue sur des sujets relevant de son portefeuille, notamment sur la mobilité urbaine durable et l'innovation. Notre YEP 2024, Anna Tzika (EL/PPE), conseillère régionale de Katerini, a eu l’occasion de participer à la discussion et de dialoguer directement avec la commissaire après le dialogue en faveur de la jeunesse.

Contexte

Les dialogues sur la politique de la jeunesse, lancés pour la première fois au cours de l’Année européenne de la jeunesse 2022, visent à encourager l’engagement actif des jeunes en interagissant directement avec les commissaires de l’UE. Au cours de la Semaine européenne de la jeunesse 2024, la vice-présidente Margaritis Schinas et la commissaire Iliana Ivanova ont tenu des dialogues qui ont permis de recueillir des informations précieuses sur les perceptions et les aspirations de la jeunesse européenne.

Vous trouverez d’autres photos du Forum européen de l’emploi et des droits sociaux 2025 et du dialogue de la jeunesse avec le vice-président exécutif Mînzatu ici.

Cet article a été rédigé dans le cadre du programme «Jeunes élus» du CdR.